Kickstart Deep Democracy

Werk je met teams waarin af en toe gedoe ontstaat? Waar niet altijd wordt uitgesproken wat er speelt, verschillen van inzicht soms voor spanning zorgen of besluiten niet door iedereen worden gedragen?

Hoe zorg je ervoor dat mensen zich uitspreken? Dat verschillen niet leiden tot terugkerende discussies, maar juist bijdragen aan betere gesprekken en betere besluiten?

En hoe maak je bespreekbaar wat wel voelbaar is, maar niet altijd wordt gezegd?

Deep Democracy biedt hiervoor een praktische en bewezen aanpak. Deze gespreks- en besluitvormingsmethode helpt om alle perspectieven in een groep zichtbaar te maken en te benutten.

Hierdoor ontstaat meer betrokkenheid, wederzijds begrip en draagvlak voor besluiten.

Tijdens deze driedaagse Kickstart Deep Democracy maak je kennis met de filosofie, theorie en tools van de methode. Je leert hoe je gesprekken begeleidt waarin ruimte is voor verschillende perspectieven, hoe je constructief omgaat met spanning, weerstand en verschil van inzicht en hoe je groepen ondersteunt bij het nemen van gedragen besluiten.

Voor wie is deze training?

Deze training is geschikt voor iedereen die werkt met groepen, teams of samenwerkingsverbanden en die:

Wil leren omgaan met spanning, conflict of verschil van inzicht
Inclusieve besluitvorming belangrijk vindt
Verschillende meningen en belangen beter wil benutten
Zijn of haar gespreksvaardigheden wil verdiepen
Praktische tools zoekt voor het begeleiden van gesprekken en besluitvorming

Denk aan leidinggevenden, teamcoaches, HR-professionals, projectleiders, facilitators, mediators en iedereen die met groepen werkt.

Wat leer je?

Wat de filosofie en uitgangspunten van Deep Democracy zijn.
Signalen herkennen van wat er speelt in een groep, ook als niet alles wordt uitgesproken.
Gesprekken openen, verdiepen en richting geven, zodat verschillende perspectieven gehoord worden.
Omgaan met weerstand, spanning en verschil van inzicht op een constructieve manier.
Groepen begeleiden bij het nemen van besluiten met meer draagvlak.
Bewust gebruikmaken van vaardigheden als nieuwsgierigheid, luisteren en vertragen wanneer dat nodig is.
Praktische werkvormen die je direct kunt inzetten bij gesprekken, overleggen en besluitvorming in je eigen werk.

Opbouw van de training

De training bestaat uit 2 aaneengesloten dagen en 1 terugkomdag.

De opbouw is een mix van theorie, demonstraties, oefenen, reflectie en actieve participatie.

Je werkt onder andere met:

Check-in en Check-out
Het gesprek op voeten
Het weerbericht
Amplificeren
De stappen van besluitvorming
Het speelveld van besluitvorming
Edge- en cirkelgedrag
Roltheorie
De sabotagelijn
Het niet gevoerde gesprek

Tussendoor is er ruimte voor intervisie, individuele oefenopdrachten en het toepassen van de methode in je eigen praktijk. Zo blijft het leren levend en ervaar je direct wat werkt.

Praktische informatie

Duur: 3 dagen (2 + 1), 09.00-16.30 uur
23 en 24 februari 2027 en 23 maart 2027 (supervisie)
Prijs: €1.350,- (vrijgesteld van btw)
Locatie: C-Mill, Jan Campertstraat 5, 6416SG Heerlen
Trainers: Irene Heitling, Ramon Roks
Groepsgrootte: kleinschalig, zodat iedereen voldoende aandacht krijgt (minimaal 8 maximaal 12 deelnemers)
Voor deze training gelden geen vooropleidingseisen of vrijstellingen.
Het niveau waarop de training wordt verzorgd is HBO.
Ook beschikbaar als incompany traject

Dit is inbegrepen

Deelname aan alle trainingsdagen
Tussentijdse intervisie (onbegeleid en zelf in te plannen)
Individuele oefenopdrachten
3 Pocketboekjes van Frank Weijers (Now we’re talking! Deep Democracy in actie, Leidinggeven met Deep Democracy, Conflict & polarisatie)
Toegang tot een WhatsApp-groep voor uitwisseling en vragen
Naslagwerk met theorie, stappen en werkvormen
Bewijs van deelname
Een heerlijke lunch: soep, 2 luxe belegde broodjes en jus d’orange
Koffie, thee en lekkers tijdens de trainingsdagen

Schrijf je in

Wil je met meer vertrouwen gesprekken begeleiden, verschillen beter benutten en leren hoe je groepen helpt om tot écht gedragen besluiten te komen?

Winkel

Werkvormen

Op zoek naar krachtige werkvormen voor coaching, teams of organisatieontwikkeling? Onze materialen helpen je gesprekken te verdiepen, lichaamsbewustzijn te vergroten en innerlijke dynamieken zichtbaar te maken. Kies jouw favoriete werkvormen en bestel ze direct via het bestelformulier.

Over Extrass

Extrass is een bureau voor training, coaching en procesbegeleiding. Wij ervaren werkgeluk als organisaties hun potentieel bewust worden en in vrijheid transformeren.

In de kern van onze interventies zoeken we naar de balans tussen verbinding en vrijheid, ontwikkeling en stabiliteit en veiligheid en uitdaging.

Hierbij houden we steeds vast aan onze sterk verankerde principes inclusiviteit, lichaamsbewustzijn en holding space.

Ons team is een unieke combinatie van ervaren facilitators met expertises op het gebied van Systemisch werk, Deep Democracy, Beroepsethiek en Intervisie begeleiding.

Alle academy trainingen

Training

Sitting in the fire

If you can’t stand the heat, stay out of the kitchen.

Wat doe je als weerstand oploopt, de spanning stijgt en alle pijlen op jou gericht zijn?

In deze intensieve training leer je stevig blijven staan in groepsdynamieken, sabotage en conflict, zonder jezelf kwijt te raken.

Training